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除了大合照,中美论坛上大佬们还聊了什么?

在中美互联网论坛的“网民时代”分论坛里,坐着四位国籍、产品各不相同的科技公司 CEO:LinkedIn CEO 里德·霍夫曼、今日头条 CEO 张一鸣、新浪 CEO 曹国伟和 Expedia CEO Dara Khosrowshahi。他们对“中美差异”的第一反应是,美国人开发的应用一般只有一个功能,而中国应用则功能全面、什么都有。
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  中美“网民一代”在用手机时有什么不一样?怎么用科技做慈善?年轻人该怎么创业?怎么吸引女性学习编程、加入科技行业?

  这些从宏观到微观的问题,是中美科技巨头在互联网时代最关心的议题。

  中国的应用什么都做

  在中美互联网论坛的“网民时代”分论坛里,坐着四位国籍、产品各不相同的科技公司 CEO:LinkedIn CEO 里德·霍夫曼、今日头条 CEO 张一鸣、新浪 CEO 曹国伟和 Expedia CEO Dara Khosrowshahi。他们对“中美差异”的第一反应是,美国人开发的应用一般只有一个功能,而中国应用则功能全面、什么都有。

  这个差异大概是由中国的特殊国情决定的。“在很多中国三、四线城市,大家没有电脑只有手机,”今日头条CEO张一鸣说,“为了省流量很多人只下一个应用,并且希望这个应用什么都能干。”

  出于这个原因,很多互联网巨头把不同服务都放在一个应用里,微信是个最好的例子,从通讯到交易,涉及日产生活的方方面面。

  张一鸣创立的今日头条亦类似,这款应用每天为超过3000万活跃用户服务,因为每个人是不同的,所以他们被推荐的资讯也是不同的,从新闻到各种长尾信息,都能得到精准分发。

  另一个差异是中国发达的移动支付系统,尤其是支付宝、微信支付的普及。

  新浪CEO曹国伟说,移动支付是商业化的基础,中国电商服务和O2O因此收益、增长很快。这个国家似乎跳过了漫长的信用卡时代,直接开始用手机刷卡。

  LinkedIn在中国的发展恰好印证了这个理论——其CEO霍夫曼拿自己的公司举了例子。他们开发了一个完全为中国市场打造、只有手机版的服务“赤兔”,因为“中国市场是移动互联网市场,而且只是移动互联网市场”。

  科技行业还缺少女性色彩

  当天参会的中美互联网公司中,女性的身影很少见。

  Expedia CEO Dara 说,在美国,女性科技人才挺稀缺,他认为,这首先是供求问题,而Expedia正通过“学徒制”试图训练更多女性程序员,这种特殊的项目能更好地帮助女性。

  对比而言,中国的女性程序员更少。以今日头条为例,目前只有4、5个女性工程师,张一鸣觉得这意味着“还有很大改善空间”。他甚至觉得女生在编程上更有优势,更细心。他的大学同学中,编程最好的一位也是女生。

  无论在中国还是美国,计算机专业的男女比例本来就悬殊,就业后,人们很难再在科技公司里看到女性高管。

  但这一局面在改善,包括 Facebook、Google、Twitter 等互联网公司每年都公布自己的员工多元化数据,包括性别、种族比例。公开数据本身也是一种鼓励和鞭策。

  作为改善的结果,雅虎CEO梅丽莎,Faceboo的COO是桑德伯格,中国的互联网创业公司中也开始出现越来越多女性——一个有一半用户是女性的行业,正在被不少女性改变。

  对年轻创业者说什么?

  新浪CEO曹国伟说,创业不易,道阻且长。互联网让创业变得很容易——如果你年轻,可以搞电商、做病毒营销,从小事开始积累。打工几年也能为创业积累宝贵的经验。

  今日头条 CEO 张一鸣的建议则是,“先做事、后赚钱”。他觉得一般年轻人有两条路,先赚钱后做事、先做事后赚钱。他鼓励年轻人应该选择后者,做出满足人们需要的产品后,金钱回报是自然而然的。这个83年的年轻创业者称:他没有第一桶金的概念。

  Expedia CEO Dara 的建议最实际,“别规划太多”。“不少年轻人想,我以后要做这个、5 年后拿这个数的工资——世界现在变化太快、太难预测了。与其规划太细,不如为聪明人工作”。

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